Die Fähigkeit, ein kleines Gespräch zu führen, ist für jede Person nützlich, selbst für diejenigen, die sich bei der Arbeit und im Leben selten in Situationen befinden, in denen es notwendig ist, auf einem bestimmten "hohen" Niveau zu kommunizieren. Dies ist Teil der allgemeinen Kultur und ein Beweis für eine gute Zucht. Sie sollten immer bereit sein, ein solches Gespräch zu beginnen und es zu unterstützen.
Bedienungsanleitung
1
Jedes Gespräch auf dieser Ebene impliziert einen bestimmten Kommunikationsstil. Hier "Hey du!" und "Hallo!" völlig inakzeptabel. Ein Small Talk beginnt mit einer Präsentation der Gesprächspartner. Dies kann von Dritten oder von ihnen selbst durchgeführt werden, ohne zu vergessen, ihren vollständigen Namen, Vornamen, zweiten Vornamen sowie ihre Position oder eine Tatsache der Biografie anzugeben, was der Grund für die Fortsetzung des Gesprächs sein wird.
2
Nachdem Ihnen der Name und das Patronym Ihres Gesprächspartners bekannt geworden sind, sollten Sie sie aktiv in einem Gespräch verwenden und ihn nur auf diese Weise ansprechen. Falls sich Ihr Gesicht nicht daran erinnert, wie Sie heißen, erinnern Sie ihn taktvoll daran, wie Sie kontaktiert werden sollten.
3
Unbewusst reagiert eine Person nicht nur auf Ihre Worte, sondern auch darauf, wie Sie sich festhalten, wie Sie gestikulieren. Kontrollieren Sie sich, um Ihren Gesprächspartner zu positionieren. Halten Sie Ihre Handflächen offen, reiben Sie sich nicht das Ohr und kratzen Sie sich während eines Gesprächs nicht die Nase - dies ist ein Hinweis darauf, dass Sie nicht ganz offen sind und in Ihrem Gespräch Ihre Seele verdreht haben. Nehmen Sie eine entspannte Position ein, machen Sie eine Pose, lösen Sie die Knöpfe Ihrer Jacke - dies sind äußere Zeichen für Ihren Seelenfrieden und Ihre Freude am Gespräch.
4
Das Diskussionsthema ist die Tatsache, die während des Meetings erwähnt wurde, oder jedes Thema, das für Sie beide von Interesse sein kann. Umstrittene Themen, zum Beispiel solche, die sich auf Politik, Religion, Toleranz oder die Einstellung zu einem Idol beziehen, sollten Sie nicht wählen, da Sie sonst Gefahr laufen, sich mit einer Person zu streiten, noch bevor Sie sie besser kennenlernen.
5
Sprechen Sie im Gespräch nicht zu allgemeine und alltägliche Themen an. Versuchen Sie, sanft nach dem zu suchen, was für Ihren Gesprächspartner interessant sein wird, und geben Sie ihm die Gelegenheit, zu sprechen. Es ist besser zu beobachten, wie er spricht, seine Aussagen anzuhören und selbst Schlussfolgerungen über sein Wissen, seine Interessen und Gedanken zu ziehen. Danach wissen Sie das nächste Mal bereits, worüber Sie mit ihm sprechen können.
6
Versuchen Sie, das Gespräch für Ihren Gesprächspartner angenehm zu gestalten. Erzählen Sie einen interessanten Fall zum Thema des Gesprächs, hören Sie auf die Meinung des Gesprächspartners, verwandeln Sie das Gespräch nicht in einen Vortrag oder eine Kontroverse. Sie können das Gespräch rechtzeitig beenden und sich verabschieden, damit Ihr Gesprächspartner nicht das Gefühl hat, nicht einverstanden zu sein. Beenden Sie das Gespräch mit den Worten: "Es war schön, mit Ihnen zu sprechen" oder: "Entschuldigung, ich muss weg, sprechen Sie mit Iwan Iwanowitsch, bevor er gehen wird."
